5S咨询公司指出6S管理活动是管理的一种手段和方法。也是企业现场各类管理的的基础活动，它有助于消除企业在生产过程中可能面临的各类不良现象。为在推行过程，通过开展理、整顿、清扫、安全等基本活，使之成为制度性的清洁，最终提高员工的业务素养。因此，6S管理对企业的作用是基础性的，也是不可估量的。6S管理是环境与行为建设的国际性管理文化，它能有效的解决工作场所凌乱、无序的养况，能有效的提升个人行动能力与素质，有效的改善文件、资料、档案的管理，能有效的处理工具、物品、器械的管理，使工序简洁化、人性化、标准化、节约时间，提升工作效率，有效提升团队业绩。我们可以具体从以下几个方面的来概括国企实施6S管理的意义。

1、6S管理提升国企的信誉和形象

干净整洁的国企无疑会给顾客和同类的企业非常好的第一印象。好的第一印象是很重要的，这会使国企很容易拉到很多的订单。不但如此，同类的企业会向6S管理工作做的好的公司学习，这无疑是一个很好的宣传。同时，客户会更加信赖该公司，下的订单自然就多了。

2、6S管理加强员工的积极性，使劳动关系更加和谐

干净的工作环境会使员工工作的更加愉悦，不但如此，员工会有一种保护工作环境干净的责任感，把工作车间当作自己的家，而同事就是大家庭的一份子，使劳动关系更加和谐，从而进一步促进6S管理工作的进行。

3、6S管理显著提高国企的盈利

6S管理工作模式要既合理使用各种资源，而且在使用的时候还有降低资源的糟蹋，努力将所有的消耗降到最低。

4、6S管理员工和产品都具有安全保证

6S管理工作模式提高了工作人员的安全意识，使安全隐患降到最低，不但如此，6S的狗狗难做模式还大大提升了产品的合格率，从而保障员工的生命安全和国企的财产安全。

5、6S管理提高生产效率

6S管理工作模式的推行提高了员工的精神生活，使员工不必话费实际那去丰富自己的精神生活。而且员工按照程序操作，不但降低了机器的保养费，而且提高了生产效率。

6、6S管理加强品质的保证

品质，不但包括上面提到的产品合格率，还有服务、员工、枸杞等等一些方面品质。品质是一个公司的名片，所以品质是很重要的。6S管理模式的推行可以很好的提高品质，从而进一步促进公司的发展。