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5S管理推行8目标与8秘诀

发布时间:2017-09-18发布作者: 6S咨询服务中心 关注人数:



很多的企业都在实施5S管理。5S管理相对于一个企业来说是一项很长久的工作,但他们却是乐此不疲。相对而言他们推行5S管理的目的是:

5S管理推行

5S管理推行

①通过企业推行的5S管理改善和提高企业形象。整齐、清洁的工作环境,容易吸引顾客,让顾客有信心;同时,由于口碑相传,会成为其他公司的学习形象;

②通过5S管理使员工生产的效率提高。良好的工作环境和工作气氛,有修养的工作伙伴,物品摆放有序,不用寻找,员工可以集中精神工作,工作兴趣高,效率自然会提高;

③运用5S管理改善零件在库周转率,整洁的工作环境,有效的保管和布局,彻底进行最低库存量管理,能够做到必要时能立即取出有用的物品。工序间物流通畅,能够减少甚至消除寻找、滞留时间,改善零件在库周转率;

④把5S管理当做故障排除器,减少并消除企业生产过程中的故障,保障品质。优良的品质来自优良的工作环境,通过经常性的清扫、点检,不断净化工作环境,避免污物损坏机器,维持设备的高效率,提高品质;

⑤保障企业安全生产,安全是一个企业发展生存之本,重视员工的安全,才能是企业健康发展。储存明确,物归原位,工作场所宽敞明亮,道路畅通,地上不会随意摆放不该放置物品。如果工作场所有条不紊,意外的发生也会减少,当然安全就会有保障;

⑥通过5S管理解决一些企业生产过程中的不必要浪费,降低企业的生产成本。通过实施5S,可以减少人员、设备、场所、时间等等的浪费,从而降低生产成本;

⑦在改善员工精神面貌,使组织活力化。人人都变成有修养的员工,有尊严和成就感,对自己的工作尽心尽力,并带动改善意识,增加组织的活力;

⑧缩短作业周期,确保交货期。由于实施了“一目了然”的管理,使异常现象明显化,减少人员、设备与时间的浪费,生产顺畅提高了作业效率,缩短了作业周期,从而确保交货期。

7S管理咨询公司从以上的说明中,可以得出企业开展5S推行活动是企业生存和发展过程中的一项必不可少的管理活动。

5S管理是现场管理工作中的一项不错的管理技术,得到了很多现代企业的好评。在5S管理的推行过程中,总结出了企业推行5S管理的八大诀窍,使得企业推行的5S管理更加简便。

要诀一:全员参与,其乐无穷

1.5S管理的推动要做到企业上下全体一致,全员参与

2.经理、科长、主任、班组长要做到密切地配合

3.小组活动,是其中的一个环节

因为推行5S管理的是一个车间,一个部门。在装配车间,主管就应该告知员工,或教育员工整理、整顿、清扫的重要性,然后再进一步地告知每个人,要养成一种规范化,怎么样去进行整理、进行整顿、进行清扫。每一个人都能够做好以后,这个小组就可以做得更好。所以5S的活动,第一,它的一个环节就是部门,每一个人都有责任;第二,每一个责任都要环环相扣,也就是每一个领导干部之间都要环环相扣。

5S现场管理

要诀二:培养5S的大气候

1.5S管理的推动,不要秘密地行动,也不要加班加点来做,要让全员认同

5S管理是一个非常简单的工作,只要大家知道整理、整顿、清扫,然后再进一步地提出方案,如何让大家做得更好,就叫清洁。

2.充分地利用口号,标语,宣传栏

让每个员工都能明白5S管理推动的是公司提升企业形象、提高品质,替公司节约成本的一项最好的活动,也是企业迈向成功的重要途径。所以5S管理的一些口号、标语和宣传栏要让每个人都了解,5S是非常简单但又天天时刻都要做好的五件工作。

3.每个月要举行一次全员大会,厂长或总经理要表态。要诀三:领导挂帅

最高领导要抱着我来做的决心,亲自出马。

交代每一个部门的经理或者科长要大力地推动。

在推动的会议上,领导要集思广益,让大家积极地提出怎么做会更好。

要诀四:要彻底理解5S精神

为什么挂红牌了,这不好,有改善的必要吗?应该避免说这种质问口气的话。

5S推行要说明精神要点,让每个员工都毫无疑问地去执行。

在实行过程中,让大家参与,参观学习效果显着的5S管理的样板场所,看哪个班组做得最好,大家相互观摩,或给予指导,或提出更好的改进意见。

要诀五:立竿见影的方法

整理的推进过程可以采取红牌作战的方法,也就是针对问题点,亮红灯,亮红牌的具体方法,判定基准要明确。

整顿可以使用看板治理的方法,把形式和内容展示出来,让大家都能一目了然。

照片是一种保持记录的良好方法。

录像也是一种解决问题、说服观众的一种省力工具。

你可以量化,采用适当的方法将正在做和已取得进步的工作进行量化,这是很重要的。

要诀六:领导要巡视现场

巡视过程中要指出哪里做得好,哪里做得还不够。

巡视完毕后,要召开现场会议,将问题点指定专人及时地跟进解决。

确认问题点的改进进度,担当者要细心研究改进方法,最终成果再向领导汇报。

要诀七:上下一心,彻底推进

领导要有一种大张旗鼓的良好作风,确立推进的体制和方式,这样才能上下齐心。全公司展开红牌作战,谁做错了就给予指正。

要诀八:以5S作为改善的桥梁

通过推行5S管理来达到降低成本,提升产品质量的目的。生产更流畅,要从根本上彻底地解决问题。所以说在实际推行过程中,很多企业都发生过下面的现象:“一紧二松,三垮台,四重来”的现象,所以不得不要坚持推行5S管理。

 

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