6S咨询服务中心6S现场管理咨询公司讯 为落实柔性管控要求，任县创新“三十二字”工作法，规范防控流程的同时，探索推行企业复工防疫6S管理措施，促进疫情防控工作精细化、易操作。

随着企业的复工复产，任县西固城乡赵村的赵晓叶拿着复工证明在村委会换取了居住所在地的出入通行证。

对于有上千人居住的赵村来说，防控的压力在于复工复产后对外出务工人员及春耕务农人员的合理管控。虽然出入通行证给居民提供了方便，但是必要的提醒一句也不能落下。

这些提醒的话正是任县柔性管控“三十二字”工作法中的部分细节。而对于租户较多、人员构成复杂的社区来说，锁定增量、逐人查证成为了防控工作的关键一环。

针对不同人员采取不同措施，最终才能完成“三十二字”工作法中日清日结、反复滚动的目标。而这样精细化的柔性管控措施也被进一步延伸到复工复产的企业当中，并演化成了包括“整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全”在内的疫情防控“6S精准管理法”。复工企业将厂区进行划分后，依据“6S管理法”制定不同区域的防疫操作流程。

防疫期间，随着企业复工复产复市，人员流动逐步加大，柔性管控成为了各地保障人民群众身体健康、维护社会发展稳定的必要举措。目前，柔性管控疫情的“三十二字”工作法、“6S管理法”已在任县全县推广实施，精细化管理，效果明显。

（本文来自：任县发布）