海南矿业股份有限公司
发布时间:2021-05-20 丨 发布作者: 6S咨询服务中心 丨 关注人数:
5S管理咨询
一、客户概括
客户名称:海南矿业股份有限公司
行业类别:采矿冶炼业
企业简况:复星集团与海钢集团共同出资设立了海南矿业联合有限公司,2007年9月6日正式揭牌运营。2010年8月,海南矿业联合有限公司整体变更为海南矿业股份有限公司。2014年12月,公司在上海证券交易所挂牌上市,股票代码 601969。2018年9月,公司推进机构改革,成立了石碌铁矿分公司,主营铁矿石生产与销售;公司总部负责企业整体运营管控、战略规划、对外投融资及投后管理。至此,形成了公司“总部+运营中心”的运营模式,“产业投资"+"产业运营”的双轮驱动发展格局。
二、项目概括
服务项目:5S管理咨询
项目类型:诊断+咨询+辅导+评价
项目背景:海南矿业股份有限公司为了提升全员改善能力、推动精益现场管理建设能力;在充分调研掌握项目基础上,根据企业实际情况出具解决方案,通过双方沟通达成一致合作协议,通过培训育人、现场指导、体系梳理等顾问在企业现场高品质服务,达到预期目标并建立了长期合作关系。
三、项目内容
2017年,项目正式启动;经过全面系统的企业调研,项目组与企业方确定了项目目的:培养生产线自主管理的能力,挖掘和培养管理人才,提升工厂的经营管理水平,提升企业核心竞争力。
项目实施推进内容,包括7大模块:
1、目视化管理;
2、布局调整;
3、看板管理;
4、团队改善;
5、人才育成;
6、持续改善;
7、长效机制;
项目推进工作以PDCA三圈闭环(专业闭环、项目闭环、战略闭环)循环模式进行。首先,选定样板区域并培训如何实施,顾问老师全程指导,再通过制订计划、实施方案、检查实施、改善提高跟踪环节,循环巩固。主要咨询辅导方法如下:
1、选择并打造样本区,培训先行;
2、顾问老师全程指导,确保落地效果;
3、计划层层分解,保证辅导的连续性;
4、顾问老师手把手辅导,落实传帮带;
5、各项制度的建立,促进了现场管理的推广和实施;
6、不定期的监督、检查和评价,形成持续改进的氛围;
四、项目案例
资料整理中。 ……
五、客户评价
6S-创造舒适工作场所,不断提高工作效率。非常感谢新益为|6S咨询服务中心的辅导,也感谢每一位老师的辛勤付出,让责任感成为我们每个员工脑海中的一种强烈的意识,深入到我们工作中的每一个节点每一个角落。
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